Operario de Almacén Hilados - Turnos rotativos
En Inca Tops nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos para cubrir la posición de: Operario de almacén de Hilados.
Requisitos:
- Experiencia de 1 año como operario de almacén.
-Conocimiento en Excel (Basico)
- Conocimientos utilizando sistemas de control de inventario.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. (mañana, tarde y noche)
- Disponibilidad inmediata, necesario.
Funciones generales:
- Apoyar en el proceso de recepción, inspección y despacho de los diferentes productos que ingresan al almacén.
- Apoyar en el control de inventarios en general.
- Pesar y registrar características de los productos para ser añadidos al sistema de la empresa.
- Atender y preparar ordenes de salida -
Realizar cualquier otra actividad que sea asignada por su superior o jefe inmediato.
Beneficios:
- Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo.
- Sueldo S/. 1200.00 + 120 soles bono textil (10% del sueldo).
- Posibilidad de hacer linea de carrera.
- Pago de taza nocturna, por 1 semana trabajada en turno noche (al mes suele trabajar aproximadamente 1 semana en turno noche).
Somos una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hacemos ningún tipo de discriminación. Al enviarnos su información está autorizando a Inca Tops a realizar el tratamiento de sus datos personales conforme a nuestras Políticas de Privacidad las cuales podrán ser consultadas en nuestra página web.
Requisitos
Estudios
Habilidades
Valorado
Experiencia profesional
Sobre INCA TOPS S.A.
Desde que fue fundada en 1965, INCA TOPS ha desarrollado, con gran éxito, la producción de tops e hilos de alpaca con la mejor calidad del mundo. Esto ha sido logrado a través de conceptos de innovación y una antigua y noble tradición.
Hoy en día ofrecemos al mundo hilos y tops de alpaca, lana y algodón, así como mezclas especiales que incorporan otras fibras nobles de inigualable belleza y fina calidad, dirigido al mercado para tejido industrial y de hilos para tejer a mano.
Nos sentimos satisfechos de ser capaces de proporcionar trabajo que beneficia directamente a más de mil familias y de ayudar, a través de nuestros Programas de Responsabilidad Social, al progreso de muchas más: compañías pequeñas de confecciones y microempresarios, y, especialmente, a las familias rurales que viven de la crianza de la alpaca.
